Efectul unei victorii a lui Simion: majoritatea antreprenorilor anticipează concedieri substanțiale, arată un sondaj Romanian Business Leaders

Efectul unei victorii a lui Simion: majoritatea antreprenorilor anticipează concedieri substanțiale, arată un sondaj Romanian Business Leaders. Sondajul nu întreabă direct de o victorie a liderului AUR, ci se referă la „eventualitatea unor decizii care deturnează România de la angajamentele sale europene şi occidentale”. 

Citește și: VIDEO George Simion, filmat când sare peste rând la controlul pașapoartelor, pe Otopeni. Liderul AUR s-a dus mai întâi la un ghișeu închis, unde a bătut în geam

„Un sondaj intern al Romanian Business Leaders, care nu are reprezentativitate naţională, dar la care au răspuns 417 de antreprenori, arată o nervozitate mare în rândul acestora. Un climat politic instabil dominat de discurs anti-investiţii şi retorică economică populistă va avea consecinţe directe şi grave asupra economiei reale.

Romanian Business Leaders avertizează că, în eventualitatea unor decizii care deturnează România de la angajamentele sale europene şi occidentale, mulţi antreprenori anticipează că vor fi nevoiţi să recurgă la concedieri pentru a proteja sustenabilitatea afacerilor”, arată organizaţia, citată de news.ro.

Efectul unei victorii a lui Simion: majoritatea antreprenorilor anticipează concedieri

În cazul în care pe 18 mai, românii vor alege un candidat perceput ca având potenţialul de a determina îndepărtarea României de Uniunea Europeană şi valorile occidentale, 62% dintre antreprenorii care au răspuns se aşteaptă ca evoluţia afacerilor lor să ducă la nevoia de concedieri, în timp ce 33% cred că numărul de angajaţi va fi acelaşi şi doar 5% consideră că vor face angajări.

Dintre antreprenorii care cred că vor fi nevoiţi să facă concedieri,

-  12% se aşteaptă că vor fi nevoiţi să concedieze sub 10% dintre angajaţi,

-  41% între 10% şi 20% dintre angajaţi

-  28% între 20% şi 30% dintre angajaţi

-  10% între 30% şi 40% dintre angajaţi

-  9% peste 40% dintre angajaţi.

Este important de spus că dintre antreprenorii care iau în calcul concedieri, 72% sunt microîntreprinderi (sub 10 angajaţi) şi companii mici (între 10 şi 50 de angajaţi), iar 28% sunt companii medii (între 50-250 de angajaţi) şi mari (peste 250 de angajaţi).

În acelaşi timp, 69% dintre antreprenori se aşteaptă ca puterea de cumpărare a angajaţilor să scadă semnificativ, şi 18% se aşteaptă să scadă uşor.

Sondajul, nereprezentativ naţional, este bazat pe o eşantionare de proximitate, fiind membri RBL, şi a fost făcut pe 417 de companii din toată ţara, dintre care 30% sunt microîntreprinderi, 38% sunt întreprinderi mici, 23% sunt întreprinderi medii, şi 9% sunt întreprinderi mari.