joi 01 octombrie
Login Contact
DeFapt.ro

it

29 articole
Economie

Șeful Amazon România consideră că IT-ul poate fi un blestem pentru economia României

Iașiul s-a dezvoltat datorită industriei IT, însă dependența de un singur sector poate reprezenta un risc pentru economia orașului. Avertismentul a fost formulat de Cristian Josan, manager general al Amazon Development Center România, la Concordia HUB Est – Forum pentru dezvoltare. Alternative: tehnologiile verzi și producția tehnologică Potrivit acestuia, Iașiul trebuie să atragă investiții și în alte domenii, precum tehnologiile verzi și producția tehnologică. IT-ul rămâne unul dintre principalele avantaje ale orașului, alături de universități, dar economia locală nu ar trebui să devină dependentă exclusiv de această industrie. „Există în jur de 25.000 de angajați în industria IT, lucru care nu poate fi ignorat și este unul dintre motoarele de dezvoltare ale orașului. Dependența de o monostructură are însă riscurile sale”, a declarat Josan, citat de Ziarul de Iași. Managerul Amazon consideră că economia României se bazează excesiv pe sectorul IT și are nevoie de diversificare. Un avantaj important pentru Iași este capitalul intelectual generat de universități. Aproximativ 50.000 de studenți învață în oraș, iar această „fabrică de creiere” se reînnoiește la fiecare trei sau patru ani, a explicat reprezentantul Amazon. Amazon are 1.700 de angajați la Iași Compania a deschis centrul din Iași în 2005, orașul rămânând principalul său pol de activitate din România. Amazon are aproximativ 3.000 de angajați, dintre care circa 1.700 lucrează la Iași. Alegerea orașului a fost determinată de prestigiul universitar, disponibilitatea specialiștilor și posibilitatea dezvoltării unor proiecte care să fie extinse. Citește și: VIDEO Sociologul Cătălin Stoica prezintă, la podcastul „Cum e, de fapt?”, date care explică ascensiunea AUR Amazon și-a mărit apoi prezența în România prin deschiderea birourilor din București, în 2017, și Timișoara, în 2022. Cristian Josan a atras atenția și asupra conectivității deficitare a Iașului. „Este mai rapid să ajungi la Londra decât la Timișoara”, a afirmat managerul, referindu-se la dificultatea legăturilor cu vestul țării. Aeroportul are nevoie și de rute de afaceri În privința Aeroportului Iași, acesta consideră că sunt necesare nu numai destinații turistice, ci și conexiuni utile mediului de afaceri. Frankfurt și Varșovia sunt printre centrele europene către care orașul ar avea nevoie de zboruri mai bune. Dezvoltarea regională presupune însă combinarea transportului aerian cu infrastructura rutieră și feroviară. Educația reprezintă o altă prioritate indicată de șeful Amazon România. Josan susține necesitatea unor investiții consistente, inclusiv în programe de învățare pe tot parcursul vieții. Managerul vede Iașul și ca pe un oraș potrivit pentru familii. Venit din București în 2009 pentru o perioadă estimată inițial la un an, Cristian Josan a decis să rămână definitiv, după ce întrebarea sa s-a schimbat din „De ce să stau?” în „De ce să plec?”.

Șeful Amazon România consideră că IT-ul poate fi un blestem pentru economia României
BREAKING „Rezultatele la testele PISA 2025 sunt catastrofale și în scădere” - Funeriu
Eveniment

BREAKING „Rezultatele la testele PISA 2025 sunt catastrofale și în scădere” - Funeriu

Fostul ministru al Educației, Daniel Funeriu, prezintă, pe Facebook, rezultatele la testele PISA, anunțate azi, și scrie: „sunt catastrofale și în scădere”. El punctează faptul că, la IT, România este sub Republica Moldova. Citește și: Procurorul CSM Claudiu Sandu: Politicienii și magistrații care s-au plimbat cu jet privat trebuiau anchetați, acum zece ani ar fi urmat chiar arestări Aceste date mai arată că România a depășit pragul de 50% la analfabetism funcțional la Matematică, se apropie rapid de acest prag și la Citire.  În UE, rezultatele testelor PISA plasează România pe ultimele locuri, depășind doar Cipru și Bulgaria.  În grupă cu Mongolia și Thailanda „Rezultatele la testele PISA 2025 sunt catastrofale și în scădere. 425 la științe (-3 puncte) 419 la mate (-9 puncte) 413 la citire (-15 puncte) 442 la IT (mult sub Republica Moldova) (...)   Între 2009 și 2012, sigura creștere semnificativă Dar „sunt arogant” dacă spun că exact în perioada aia am condus ministerul educației, nu?”, a scris Funeriu.    Testele PISA au inclus acum și „Rezolvarea problemelor cu ajutorul instrumentelor digitale”, iar România ocupă locul 51 din totalul de 91 de țări și teritorii participante la nivel global.   România este depășită, pe ansamblul testelor PISA, de Muntenegru, Albania și Serbia. Rezultatele obținute elevii din România ne plasează în aceeași grupă cu Thailanda, Serbia, Mongolia, Costa Rica, Georgia, Moldova. Locul 55 la Științe Locul 53 la Citire Locul 48 la Matematică Locul 51 la Rezolvarea problemelor cu instrumente digitale „Ar trebui să șocheze autoritățile, dar mă îndoiesc că vor fi șocate, pentru că sunt interesate de cu totul alte aspecte, irelevante pentru această țară: de interese proprii, nu de interese naționale. Uitați, un alt rezultat al acestor date de la PISA arată foarte clar că, până la o investiție de 85.000 de dolari pe an per elev, cu cât crește investiția în educație, cu atât crește performanța. De la 85.000 de dolari per elev pe an în sus, nu mai există o corelație între câți bani dai și ce performanțe se obțin la evaluări. În general, noi suntem foarte departe de cei 85.000 de dolari pe an cheltuiți per elev, fie că vorbim de mediul primar, gimnazial sau liceal. Prin urmare, primul lucru pe care ar trebui să îl înțeleagă autoritățile este acesta: dacă dăm mai mulți bani, vor crește performanțele. Nu o spunem noi, nu o spun sindicatele, o spun aceste date. Ar trebui să se uite la date și să nu mai taie din banii care sunt dați pentru educație. Cum s-a tăiat ultima dată, inclusiv bursele sociale, în timpul vacanței; a spus fostul ministru Mircea Miclea, pentru EduPedu. 

IT-ul românesc câștigă teren într-o piață a multinaționalelor: profituri în creștere accelerată
Eveniment

IT-ul românesc câștigă teren într-o piață a multinaționalelor: profituri în creștere accelerată

Companiile IT cu capital românesc din județul Iași au încheiat anul 2025 cu rezultate financiare în creștere, cumulând afaceri de peste 440 de milioane de lei și un profit net de aproape 60 de milioane de lei. Companiile românești IT, profit în creștere Veniturile celor mai mari zece firme au avansat cu 29,2%, iar profitul a crescut cu 57,7% față de anul precedent, în timp ce numărul angajaților a urcat cu doar 4,6%. Citește și: Pîslaru o desființează pe sinecurista Zară: „A pus în pericol viața oamenilor de la Dumbrava” Analiza evidențiază diferențe semnificative între companii în ceea ce privește productivitatea și rentabilitatea, unele reușind performanțe remarcabile raportate la numărul de salariați. Deși piața IT ieșeană este dominată de companii cu capital străin, firmele românești demonstrează că pot obține ritmuri solide de creștere și rezultate financiare competitive. Continuarea, în Ziarul de Iași

Generația Z și piața IT: de ce nu găsesc angajatorii tineri bine pregătiți în România
Eveniment

Generația Z și piața IT: de ce nu găsesc angajatorii tineri bine pregătiți în România

Generația Z din România se percepe drept una dintre cele mai adaptate generații la era digitală. Crescuți într-un ecosistem dominat de tehnologie, tinerii au dezvoltat o relație organică cu mediul online, iar această familiaritate se traduce, adesea, într-o încredere ridicată în propriile abilități. Totuși, datele statistice și realitatea pieței muncii conturează o imagine diferită: una în care încrederea depășește competența, iar percepția nu se aliniază cu cerințele reale ale economiei digitale. IT-ul, ideal profesional și iluzie colectivă Sectorul IT rămâne, de departe, cel mai atractiv pentru tinerii români. Citește și: Neînfricata Șoșoacă se teme de medicul psihiatru: refuză „expertiza medico-legală psihiatrică” cerută de procurori Conform studiului „Student în România. Tânăr în România”, aproape 87,7% dintre respondenți au o părere bună sau foarte bună despre companiile din acest domeniu. Această atracție este dublată de o autoevaluare optimistă: aproape un sfert dintre tineri afirmă că dețin competențe de programator. În rândul studenților, procentul este și mai ridicat. În realitate, însă, datele europene arată că mai puțin de 7% dintre tinerii cu studii postliceale au competențe IT recunoscute de specialiști. Mai mult, România se află sub media Uniunii Europene în ceea ce privește ponderea angajaților din IT, cu doar 3,8% din totalul forței de muncă, față de media europeană de 5%. Piața muncii: nu lipsa tinerilor, ci lipsa competenței Discursul angajatorilor din IT s-a schimbat vizibil în ultimii ani. Dacă în trecut piața absorbea rapid absolvenți sau persoane cu pregătire minimală, astăzi criteriile s-au înăsprit. Un studiu ANIS arată că 31% dintre companii au redus rolurile de juniori și se concentrează pe competențe avansate și specializate. În același timp, tot mai multe analize din industrie indică faptul că „epoca juniorilor” s-a încheiat, iar angajatorii caută specialiști deja formați, cu experiență practică și abilități solide. Această schimbare scoate la iveală un paradox: nu există o criză de candidați, ci o criză de competență reală. România digitală: infrastructură de top, competențe la coadă România este unul dintre liderii europeni în ceea ce privește internetul de mare viteză și acoperirea cu fibră optică. Cu toate acestea, conform Indicelui Economiei și Societății Digitale (DESI), doar 27,73% din populație are competențe digitale de bază. În rândul tinerilor, procentul ajunge la 47,19%, dar rămâne mult sub media europeană, de aproximativ 70%. Această discrepanță arată că accesul la tehnologie nu este suficient pentru dezvoltarea unor abilități reale. Autoevaluare vs. realitate: diferența de 25 de procente Una dintre cele mai relevante concluzii ale datelor analizate este diferența majoră dintre percepție și realitate. Aproximativ 74,33% dintre tineri se consideră avansați din punct de vedere digital. În același timp, România ocupă ultimul loc în Uniunea Europeană la competențele digitale de bază. Această diferență de peste 25 de puncte procentuale sugerează o eroare sistematică de autoevaluare. Explicația este relativ simplă: tinerii își raportează competențele la generațiile mai în vârstă și confundă utilizarea frecventă a tehnologiei cu o înțelegere profundă a acesteia. Generația conectată: consum intens, competență limitată Pentru Generația Z, internetul este un mediu natural. Aproape 95% dintre tineri folosesc zilnic rețelele de socializare, iar la nivel european, procentul ajunge la 97%. Însă această expunere nu este dublată de educație digitală. Potrivit OMS, România se află pe primul loc la nivel mondial în ceea ce privește utilizarea problematică a rețelelor sociale în rândul adolescenților. Deși majoritatea tinerilor consideră că pot identifica ușor fraudele online sau știrile false, realitatea contrazice această percepție: numărul fraudelor informatice a crescut semnificativ, iar atacurile de tip malware au explodat. Potrivit unui raport al Directoratului Național de Securitate Cibernetică (DNSC) numărul fraudelor informatice raportate a crescut cu 40,2% față de anul precedent, în timp ce atacurile de tip malware au explodat, înregistrând o creștere de 286,8%. Iluzia controlului într-un mediu riscant Comportamentele financiare digitale oferă un alt indiciu al acestei discrepanțe. Tinerii adoptă rapid aplicațiile de e-banking și semnătura digitală, însă o parte semnificativă se implică în activități riscante, precum investițiile speculative sau jocurile de noroc online. Acest tip de comportament reflectă o încredere crescută în propriile abilități, dar și o subestimare a riscurilor reale. O generație între familiaritate și competență În esență, datele conturează portretul unei generații care confundă familiaritatea cu competența. Utilizarea zilnică a tehnologiei creează impresia unei stăpâniri reale, însă piața muncii și indicatorii europeni arată contrariul. Pentru Generația Z din România, provocarea nu mai este accesul la tehnologie, ci transformarea utilizării acesteia într-o competență reală, relevantă economic.

Iașiul, noul pol IT al României: sectorul digital a crescut cu peste 100% în cinci ani
Eveniment

Iașiul, noul pol IT al României: sectorul digital a crescut cu peste 100% în cinci ani

Iașiul se conturează drept un veritabil campion al economiei digitale din România, potrivit celor mai recente date privind PIB regional publicate de Institutul Național de Statistică. Iașiul, noul pol IT al României În perioada 2019–2023, sectorul IT și comunicații din Iași a înregistrat o creștere spectaculoasă de peste 100%, devenind principalul motor al dezvoltării economice locale. Citește și: Dedeman, care preia Carrefour, critici grele de la profesorul Cristian Păun: Un SRL dubios și riscant Contribuția domeniului informațiilor și comunicațiilor la PIB-ul județului a urcat de la 3,5 miliarde lei în 2019 la 7,2 miliarde lei în 2023, marcând un avans de 103%. Această evoluție consolidează poziția Iașului ca pol tehnologic regional și confirmă maturizarea ecosistemului IT, cu impact direct asupra pieței muncii și exporturilor de servicii digitale. Continuarea, în Ziarul de Iași

Piața IT din România, înghețată: numărul de angajați nu va mai crește semnificativ
Economie

Piața IT din România, înghețată: numărul de angajați nu va mai crește semnificativ

Iașiul își păstrează statutul de unul dintre cele mai importante centre IT din România, bazat pe o combinație de companii multinaționale, firme locale de tehnologie și un sistem universitar puternic. Studenții întrețin companiile Orașul beneficiază anual de mii de absolvenți proveniți de la Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” și Universitatea Tehnică „Gheorghe Asachi”, ceea ce a susținut o dezvoltare rapidă a sectorului IT în ultimii 10–15 ani, în special în domeniile de outsourcing și servicii software. Citește și: EXCLUSIV Cine este elvețianul care, cu un gest spontan bine intenționat, a stârnit scandalul începutului de an în România După creșterea accelerată din perioada post-pandemie, anii 2024–2025 au marcat o etapă de maturizare pentru piața IT din Iași. Companiile au trecut prin înghețări temporare de angajări, restructurări punctuale și o selecție mai riguroasă a proiectelor, pe fondul schimbărilor economice globale și al ajustării cererii. Continuarea, în Ziarul de Iași.

Concedieri importante în marile companii IT din România, inclusiv Amazon și Microsoft
Eveniment

Concedieri importante în marile companii IT din România, inclusiv Amazon și Microsoft

Concedierile din marile companii IT din România, inclusiv Amazon și Microsoft, au alimentat îngrijorările legate de impactul inteligenței artificiale asupra locurilor de muncă, mai ales în contextul digitalizării accelerate a instituțiilor. Concedieri în marile companii IT din România În Iași, discuțiile despre disponibilizări masive au fost intensificate de cazul Amazon Development Center SRL, singura companie locală care a anunțat concedieri colective. Citește și: Pe Becali l-a prins Fiscul cu cheltuieli nejustificate uriașe. „E idiot softul”, susține ex-ciobanul La jumătatea acestui an, Amazon a renunțat la 504 angajați din divizia RBS (Retail Business Services), responsabili cu realizarea și verificarea catalogelor pentru marketplace-urile companiei, asigurând corectitudinea și completitudinea detaliilor produselor listate. Deși fenomenul a generat panică și speculații, în multe cazuri cifrele au fost supradimensionate, iar piața locală IT continuă să rămână activă și în căutare de specialiști. Continuarea, în Ziarul de Iași

Marii jucători IT din România sunt mai ales companii străine. Concedieri semnificative în ultimii ani
Eveniment

Marii jucători IT din România sunt mai ales companii străine. Concedieri semnificative în ultimii ani

Companiile străine domină IT-ul din România. Industria IT din Iași este dominată de companii cu acționariat străin, care au generat în 2024 afaceri de peste 1,78 miliarde de lei. Companiile străine domină IT-ul din România În topul firmelor se remarcă Amazon, cu poziția de lider, alături de surpriza Thagora și de reculul înregistrat de Mambu. Citește și: VIDEO Tupeu incredibil al fostei purtătoare de cuvânt a lui Iohannis, după ce și-a invitat soțul în emisiunea de la TVR: a dat cu tifla tuturor Toate cele 11 companii de top sunt controlate din afara țării, iar deciziile-cheie, precum concedierile sau strategiile de creștere, vin din centre globale precum Seattle, Londra sau Amsterdam. Deși performanțele financiare sunt notabile, aproape 5% dintre angajați au fost concediați, accentuând fragilitatea controlului local. Continuarea, în Ziarul de Iași

Val de concedieri în IT-ul din Iași: 1.500 de joburi pierdute pe fondul avansului AI și al competiției cu firmele din China
Eveniment

Val de concedieri în IT-ul din Iași: 1.500 de joburi pierdute pe fondul avansului AI și al competiției cu firmele din China

Concedieri masive în IT-ul din Iași. Concedierile colective din IT-ul ieșean ating un nou nivel alarmant: aproape 1.500 de angajați vor fi disponibilizați în urma notificărilor transmise către ITM de opt companii, în perioada ianuarie – 24 iulie 2025. Concedieri masive în IT-ul din Iași Cel mai afectat este Amazon Development Center, principalul angajator din domeniul software din Iași, care renunță la câteva sute de contracte. Citește și: Anastasiu și Dogioiu au mințit: DNA le infirmă declarațiile, vicepremierul a fost martor-denunțător Acest val de restructurări indică un reset major în industria IT locală, sub presiunea globală generată de avansul AI și concurența din China. Impactul asupra pieței muncii din Iași devine tot mai vizibil, anunțând o etapă dificilă pentru sectorul tehnologic regional. Continuarea, în Ziarul de Iași

Cei mai bine plătiți IT-iști lucrează la Cluj, unde salariile sunt mai mari decât cele din București
Eveniment

Cei mai bine plătiți IT-iști lucrează la Cluj, unde salariile sunt mai mari decât cele din București

Salarii din industria IT, Clujul domină. Industria IT din România a continuat să ofere salarii competitive în 2024, cu un venit mediu net de 13.600 de lei lunar, conform unui raport recent. Salarii din industria IT, Clujul domină Mediana salarială de 12.500 de lei indică faptul că jumătate dintre angajați câștigă peste această sumă, iar cealaltă jumătate sub acest prag. Citește și: VIDEO Amenințări cumplite de la fanaticii lui Călin Georgescu: „Băi, Bolojane, vă iau familia și o dau, uite așa, cu capul de bordură!” Clujul rămâne lider la salarizare, cu un salariu mediu de 15.700 de lei, depășind media națională și salariile din București și Iași. În schimb, IT-iștii ieșeni au avut un venit mediu de 9.800 de lei, cel mai mic dintre marile centre analizate în raportul European Transparent IT Job Market 2024. Continuarea, în Ziarul de Iași

Cel mai dezastruos sistem IT al statului, cel gestionat de CNAS, a costat un miliard de lei. IT-iștii nu vor să lucreze la CNAS nici pentru 3.900 de euro pe lună
Eveniment

Cel mai dezastruos sistem IT al statului, cel gestionat de CNAS, a costat un miliard de lei. IT-iștii nu vor să lucreze la CNAS nici pentru 3.900 de euro pe lună

Cel mai dezastruos sistem IT al statului, cel gestionat de CNAS, a costat un miliard de lei. IT-iștii nu vor să lucreze la CNAS nici pentru 3.900 de euro pe lună, a arătat, la Medika Tv, vicepreşedintele CNAS, Larisa Mezinu-Bălan. Citește și: Piedone a început războiul cu Nicușor Dan, în fața căruia a pierdut alegerile pentru funcția de primar general: ANPC a amendat Termoenergetica cu 620.000 de lei Cel mai dezastruos sistem IT al statului a costat un miliard lei Ea a explicat că, de la o valoare iniţială a contractului încheiat în anul 2002 pentru Sistemul Informatic Unic Integrat (SIUI) de 119 milioane de euro, după 18 acte adiţionale, valoarea finală a sistemului informatic SIUI a ajuns 123 de milioane de euro. Costurile au crescut din nou după implementarea de noi module, cum ar fi cardul electronic de asigurări de sănătate, sistemul informatic al prescripţiei electronice, dosarul electronic de sănătate, la care se adaugă mentenanţă, dotarea cu noi echipamente, costurile cu electricitatea, mentenanţa licenţelor, stocarea şi buna funcţionare a acestor echipamente în data center-ul pus la dispoziţie de STS. În total, în perioada 2002-2023, Casa Naţională de Asigurări de Sănătate a cheltuit 1,09 miliarde de lei pentru SIUI. „Sunt momente în care trebuie să amâni o interogare în sistemul informatic pentru o dată ulterioară sau pentru după ora 5, când nu mai avem aşa mare prezenţă în cabinetele medicale, sau chiar pe timpul nopţii să faci anumite operaţiuni simple de raportare sau de centralizare date”, a arătat vicepreședintele CNAS. Pe de altă parte, IT-iștii refuză să lucreze la CNAS, chiar dacă salariul net oferit este de 3.900 de euro. „Există aceste cinci posturi scoase cumva la concurs încă din anul 2023. În primă fază au existat trei persoane care au promovat acest concurs şi din acestea trei am rămas cu două persoane. O persoană a renunţat, imediat după promovare, luând contact cu activitatea de la Casei Naţională, care nu este una uşoară deloc. În prezent sunt în continuare trei posturi care trebuie cumva ocupate”, a arătat Larisa Mezinu-Bălan.

Contribuţia bugetară a companiilor din parcurile industriale şi investiţiile atrase în Oradea, 70 milioane de euro în 2024
Eveniment

Contribuţia bugetară a companiilor din parcurile industriale şi investiţiile atrase în Oradea, 70 milioane de euro în 2024

Contribuţia bugetară a companiilor din parcurile industriale şi investiţiile atrase în Oradea a fost de 70 milioane de euro în 2024, a spus directorul interimar al Agenţiei de Dezvoltare Locală (ADL) Oradea S.A., Mihai Jurca. Citește și: EXCLUSIV Opera Națională București, executată de angajați pentru restanțe de milioane la salarii: sechestru pe o pianină, pe niște autoturisme și chiar pe scaunul directorului Daniel Jinga Contribuţia bugetară a companiilor din parcurile industriale „În acest moment, ne bucurăm de nişte performanţe destul de bune la nivelul parcurilor industriale din Oradea. Din cele patru parcuri din Oradea, parcul industrial 4 încă nu are reţeaua de utilităţi, motiv pentru care nici nu am organizat licitaţii acolo, trei sunt aproape 100% ocupate, cu excepţia parcului industrial 2 de pe Ogorului unde mai avem câteva parcele libere. Parcurile industriale 1, 2 şi 3 beneficiază de toate reţelele de utilităţi, sunt complet funcţionale. Aceste parcuri au contribuit, spunem noi, decisiv la dezvoltarea industriei şi economiei locale," a declarat directorul Mihai Jurca, în contextul prezentării raportului de activitate al ADLO pe anul 2024. Potrivit acestuia, ADLO mai gestionează, în judeţ, un parc industrial în comuna Tileagd, ocupat 70%, precum şi parcurile industriale de la Săcuieni şi Tămăşeu, care, în prezent, nu au niciun investitor. Pe lângă parcurile industriale clasice, ADLO administrează, de anul trecut, şi şase parcuri de specializare inteligentă, pentru dezvoltarea IMM-urilor, două în Oradea şi patru în judeţ, la: Aleşd, Marghita, Beiuş şi Ştei. În urma procedurilor de licitaţie, sunt deja ocupate câte două parcele în Aleşd, Marghita şi o parcelă la Beiuş. "Cele două autorităţi publice - municipiul Oradea şi Consiliul Judeţean - au aplicat pentru finanţări europene astfel încât toate reţelele din parcurile industriale din cele şase parcuri de specializare inteligentă vor fi realizate prin fonduri europene. Cel de la Ştei este în perioada de recepţie, putem spune că este funcţional 100%, la Aleşd se lucrează, posibil finalizat la început verii, la Beiuş s-au început lucrările. Anul acesta, sigur, vom avea reţelele de utilităţi finalizate. Şi există deja contracte de finanţare semnate şi pentru cele două din Oradea, în proximitatea Drumului expres care leagă oraşul de Autostrada Transilvania şi Punctul de trecere a frontierei Borş II", a spus directorul ADLO. Investitor major din Ucraina Foarte important, a subliniat Mihai Jurca, în viitorul apropiat se vor demara proceduri de licitaţie pentru aceste şase parcuri speciale, câte cinci firme din aceste parcuri urmând să beneficieze, fiecare, de fonduri de până la 1,7 milioane de euro, maxim 60% din investiţia asumată. Specificul acestor investiţii - şi un criteriu de finanţare - constă într-o componentă inovativă a proiectului, în plus-valoare adăugată. "Vedem deja un interes sporit pentru parcurile de specializare inteligentă, datorită şi acestei posibilităţi financiare, dar şi pentru că sunt destinate IMM-urilor, companii care poate nu sunt de anvergură, dar care pot crea o bază importantă economică la nivelul municipiului şi este un centru de atenţie pe care îl vom avea în acest an", a precizat Mihai Jurca. În 2024, au fost atrase investiţii de 85 de milioane de euro, urmând ca, până la finalul anului 2029, să fie create peste 10.000 de locuri de muncă. Cea mai mare investiţie este a companiei Biopharma Plasma SRL, din Ucraina, 37 milioane de euro asumate, care va construi la Oradea o fabrică de procesare a plasmei pentru produse medicale. Agenţia de Dezvoltare Locală Oradea S.A. a mai asigurat asistenţa în realizarea Parcului Ştiinţific şi Tehnologic Bihor (un centru de prototipare de mare viitor), inaugurat anul trecut şi predat în administrare către Consiliul Judeţean Bihor. De asemenea, ADLO asigură, din 2021, serviciul de iluminat public din Oradea şi a finalizat lucrările pentru construirea primului bloc de locuinţe de serviciu din Oradea. ADLO a semnat un contract de sponsorizare cu banca UniCredit Bank, în valoare totală de 53.000 euro, în vederea derulării activităţilor pentru dezvoltarea de programe educaţionale, promovare şi proiecte de antreprenoriat. Oferte pentru startup-uri Administrând clădirea Incubatorului de afaceri "Cresc Oradea Mare" din str. Louis Pasteur nr. 28, ADLO a organizat două etape privind procedura de selecţie pentru companiile de tip Start-up care doresc să beneficieze de serviciile de incubare oferite în cadrul incubatorului de afaceri, fiind semnate 11 contracte de incubare. Asociaţia "Make IT in Oradea" şi-a asumat misiunea de a accelera creşterea numărului de companii cu specific IT din Oradea, care dezvoltă produse de tehnologie proprii, fiind înregistrate 5 startup-uri noi înfiinţate în Oradea. Această asociaţie a fost selectată ca şi membru în consiliul director al RoStartup - iniţiativă menită să unească eforturile actorilor locali şi regionali pentru a accelera ecosistemul naţional de startup-uri prin diverse iniţiative legislative, de promovare internaţională şi de atragere de fonduri. "Selectarea Make IT in Oradea în consiliul director al RoStartup este recunoaşterea importanţei ecosistemului orădean de startup-uri la nivel naţional", a subliniat Mihai Jurca.

Piața IT va stagna în 2025 după eliminarea facilităților fiscale, cel mai mult vor avea de pierdut angajații cu competențe medii, nu cei înalt calificați
Economie

Piața IT va stagna în 2025 după eliminarea facilităților fiscale, cel mai mult vor avea de pierdut angajații cu competențe medii, nu cei înalt calificați

Eliminarea facilității fiscale pentru angajații IT. Omul de afaceri Gabriel Mardarasevici a discutat despre impactul eliminării facilității fiscale pentru angajații IT și despre ajustările pieței muncii în acest sector. Eliminarea facilității fiscale pentru angajații IT Omul de afaceri ieșean a subliniat riscurile generate de instabilitatea politică și necesitatea prioritizării educației pentru viitorul industriei IT. Citește și: VIDEO Ciolacu și aliații lui politici vor să predea România rușilor fără luptă, Călin Georgescu e doar bizarul scos în față, spune istoricul Cosmin Popa Acesta a remarcat că creșterile spectaculoase din perioada pandemiei nu se vor repeta, iar afacerile vor oscila între stagnare și ajustări minore. Schimbările fiscale vor influența semnificativ companiile, determinându-le să regândească strategiile de dezvoltare. Continuarea, în Ziarul de Iași

Guvernul Ciolacu II majorează fiscalitatea: impozitul pe dividende crește, dispar facilitățile în IT și construcții, pragul microîntreprinderilor coboară
Economie

Guvernul Ciolacu II majorează fiscalitatea: impozitul pe dividende crește, dispar facilitățile în IT și construcții, pragul microîntreprinderilor coboară

Guvernul Ciolacu II majorează fiscalitatea: impozitul pe dividende crește de la 8% la 10%, dispar facilitățile în IT și construcții, iar pragul microîntreprinderilor coboară de la 500.000 de euro la 250.000 de euro. Citește și: EXCLUSIV Noul ministru al Justiției, Radu Marinescu (PSD), avocatul mafiei imobiliare din Craiova, colaborator apropiat al lui Doru „Măgaru’”, omul care punea interlopii la masă cu statul Prevederile apar în ordonanța trenuleț, care însă inițial prevedea doar reduceri de cheltuieli, nu și majorări de taxe și impozite. Guvernul Ciolacu II majorează fiscalitatea Ce măsuri noi au apărut în proiectul de ordonanță de urgență postat pe site-ul ministerului de Finanțe: majorarea cotei de impozit de la 8% la 10% pentru dividendele distribuite începând cu data de 1 ianuarie 2025 reducerea plafonului de venituri realizate de către o persoană juridică română, pentru a beneficia de sistemul de impozitare al microîntreprinderilor, de la 500.000 euro la 250.000 euro, inclusiv pe parcursul anului fiscal, iar începând cu 1 ianuarie 2026 la 100.000 euro eliminarea facilităților fiscale acordate persoanelor fizice care realizează venituri din salarii şi asimilate salariilor, ca urmare a desfășurării activității de creare programe pentru calculator sau de la angajatori din sectoarele construcții, agricol și industria alimentară în condiţiile stabilite prin Codul fiscal, începând cu veniturile aferente lunii ianuarie 2025. Se reinstituie impozitul pe construcții datorat de persoane juridice Urmare a acestor măsuri de majorare a fiscalității, Guvernulestimează un plus de încasări de 7,11 miliarde de lei, în 2025. Tăierile de cheltuieli sunt estimate la 126 de miliarde de lei. În plus, in forma finală a proiectului de ordonanță, alocația pentru copii, care trebuia majorată cu 10%, nu va mai crește.

IT-iștii au câștiguri mari, dar au și cheltuieli: o parte din bani se duc pe ședințe de fizioterapie
Eveniment

IT-iștii au câștiguri mari, dar au și cheltuieli: o parte din bani se duc pe ședințe de fizioterapie

Fizioterapia pentru IT-iști, în plină dezvoltare. Pentru mulți IT-iști, sănătatea spatelui depinde de un fizioterapeut bine pregătit. Fizioterapia pentru IT-iști, în plină dezvoltare Pe măsură ce Iașiul devine un important hub IT, problemele posturale devin tot mai frecvente în rândul angajaților din acest sector: spatele se curbează, umerii coboară, iar mușchii se slăbesc. Citește și: EXCLUSIV Generalul (r) Botoș vrea să dezvolte neuronal jandarmii printr-un proiect de 30 de milioane de euro. Se folosesc „abordarea holistă” și metoda Quantakinetic Operational Fitness Astfel, IT-iștii cu venituri mari investesc o parte semnificativă din câștiguri în sesiunile de fizioterapie oferite de centrele din Iași. Fondatorii unui centru de fizioterapie au organizat o sesiune la FabLab 1, un spațiu de co-working, unde au oferit sfaturi despre reducerea durerilor de spate – o problemă frecventă printre cei care lucrează ore îndelungate la birou. Continuarea, în Ziarul de Iași.

DeFapt.ro
Investigații jurnalistice, analize, știri la zi
Abonează-te
DeFapt.ro

Ultima oră

Ultima oră