Proteste în instituții din toată țara împotriva măsurilor de austeritate, unii angajați și-au făcut publice salariile
Proteste ale funcționarilor în instituțiile statului. Pe fondul reducerilor salariale prevăzute de Ordonanța de Urgență nr. 36/2025, mai multe instituții publice din România au organizat proteste spontane.
Proteste ale funcționarilor în instituțiile statului
Sindicatele semnalează pericolele sociale și profesionale generate de aceste măsuri și cer Guvernului o abordare diferențiată, adaptată specificului fiecărei instituții.
Miercuri, 2 iulie 2025, inspectorii de concurență au declanșat un protest spontan împotriva tăierilor salariale.
Sindicatul Pro Concurența solicită Guvernului ca măsurile de austeritate să țină cont de particularitățile activității acestora, comparabile cu cele ale organelor judiciare.
„Deficitul bugetar nu a fost cauzat de salarizarea noastră, ci de alte tipuri de cheltuieli publice care nu sunt esențiale”, subliniază comunicatul sindicatului.
Contribuție la bugetul statului, dar ignorați în politici
În ultimii cinci ani, cei 230 de inspectori de concurență din România au aplicat amenzi de peste 300 milioane de euro.
Deciziile Consiliului Concurenței sunt validate în peste 90% din cazuri de instanțele de judecată, iar impactul estimat al activității instituției în 2024 asupra consumatorilor este de aproximativ 1,3 miliarde de lei.
Risc de colaps instituțional
Salariile inspectorilor de concurență nu au mai fost indexate de peste 10 ani.
Peste 25% din experți au părăsit instituția, mulți dintre ei fiind specialiști în activități tehnice esențiale, precum investigațiile forensice și inspecțiile inopinate.
Protest la Apele Române
Circa 100 de angajați ai Administrației Bazinale de Apă Buzău-Ialomița au ieșit miercuri în fața sediului din Buzău, protestând față de eliminarea sporurilor pentru condiții vătămătoare și indemnizației de complexitate.
Mesajele afișate au fost elocvente: „Începeți cu voi austeritatea”, „Toxic”, „Radioactive”.
„Manipulăm zilnic substanțe toxice, cancerigene, dar primim doar 600 de lei brut pentru condiții vătămătoare. Este echitabil?”, întreabă Oana Ristea, șef laborator calitatea apelor.
Deficit de personal și riscuri pentru comunități
Sindicaliștii atrag atenția că reducerile salariale vin într-un context de personal insuficient și volume de muncă în creștere.
Lipsa personalului calificat riscă să compromită intervențiile în cazuri de urgență precum inundații sau accidente hidrotehnice.
Vrancea: salarii diminuate cu 30%
Și angajații Sistemului de Gospodărire a Apelor (SGA) Vrancea au protestat, joi, față de tăierea sporului pentru condiții vătămătoare.
Aceștia au afișat fluturașii de salariu în geamurile instituției, pentru a arăta că „salariile nesimțite” sunt, de fapt, modeste.
„Un muncitor cu experiență riscă să ajungă la 2.000 lei net. Asta înseamnă prăbușirea motivației și migrarea în privat”, a declarat pentru Agerpres juristul Adina Bratosin.
Personal insuficient, presiune constantă
Personalul rămas este supraîncărcat: un singur jurist, un responsabil pentru transport, doar doi-trei oameni pentru buget și achiziții.
Activitatea operativă începe de la ora 5:00 dimineața și continuă fără pauze în weekend, iar fiecare concediu implică redistribuirea efortului pe restul echipei.
Protest național
Reprezentanții sindicatelor afiliate la BNS cer stoparea reducerilor de personal, menținerea sporurilor legale și un dialog real cu Ministerul Mediului.
Ei avertizează că măsurile anunțate vor duce la un exod masiv al specialiștilor.
Proteste și în finanțe publice: nemulțumirile se extind
La Vrancea, angajații Administrației Județene a Finanțelor Publice au protestat pentru a treia zi consecutiv, iar numărul participanților aproape s-a dublat.
Semnalul este clar: nemulțumirile privind măsurile de austeritate se generalizează în întregul sector bugetar.
